GAIA Isère - Ambition Jeunesse

Entreprises, engagez-vous en faveur des jeunes grenoblois·e·s !

Qu’est-ce qu’Ambition jeunesse ?

C’est une démarche territoriale qui associe les acteurs publics, privés et associatifs pour lutter COLLECTIVEMENT contre la précarité des 0-25 ans à Grenoble.

Ce sont 8 projets pour soutenir 9 000 jeunes grenoblois-es et parents de tout-petits !

Nous avons une conviction forte : il est nécessaire de VOUS associer en tant qu’entreprises pour lutter efficacement contre le déterminisme social. VOUS avez un rôle central à jouer pour rapprocher les jeunes les plus défavorisés du monde du travail.

Plaquette

Brochure détaillée

Pourquoi s’engager avec Ambition Jeunesse ?

Je renforce mon ancrage territorial en soutenant des projets locaux – 80% des entreprises qui ont participé au dispositif déclarent que le mécénat a renforcé leur ancrage territorial

Je participe à une dynamique collective

J’agis concrètement en faveur des jeunes et je réponds à une urgence sociale – 75% des jeunes déjà accompagnés sur d’autres territoires connaissent une évolution positive

Je bénéficie d’une défiscalisation à 60% de mes dons

Je valorise ma marque employeur – Mobiliser vos salariés sur des missions en mécénat de compétences, et attirer de nouveaux talents qui cherchent à rejoindre des entreprises engagées

Je bénéficie d’un reporting clé en main et d’événements de bilan tous les 6 mois

Un projet issu d’un diagnostic de terrain

28%

c’est le taux de pauvreté des

moins de 30 ans à Grenoble

(sachant qu’il y a plus de

70 000 jeunes à Grenoble)

6

c’est le nombre de générations

en France qu’il faut pour

sortir de la pauvreté,

ce qui nous classe avant

dernier pays de l’OCDE

Comment changer la donne en tant qu’entreprise ?

En soutenant un des 8 projets présélectionnés par le dispositif Ambition Jeunesse, suite à un diagnostic des besoins sociaux, autour de 3 axes principaux :

Axe 1
Soutenir la petite enfance et la parentalité

Sensibiliser les parents et professionnels aux enjeux des écrans pour les 0-5 ans

Chez les tout-petits, les écrans perturbent fortement le développement et l’apprentissage de compétences fondamentales ; l’association accompagne les parents pour proposer des alternatives à ceux-ci.

Prévenir l’échec scolaire précoce avec des ateliers langage réguliers pour des élèves en grande section de maternelle

À l’entrée en CP, certains enfants maîtrisent 500 mots au lieu de 1 500 en moyenne et sont déjà à risque fort d’échec scolaire, ils ont besoin d’aide pour apprendre à parler, lire et écrire.

Animer des ateliers intergénérationnels dans l’espace public et favoriser le partage de connaissances entre mères

Les familles les plus précaires dont de nombreuses mères isolées ont besoin d’accéder aux
dispositifs existants, mais aussi de répit et de soutien ;

l’association les accompagne et propose des ateliers de rue avec leurs enfants, pour développer leurs compétences et leur pouvoir d’agir.

Je souhaite les soutenir

Axe 2
Prévenir et lutter contre le décrochage scolaire

Rendre les collégiens d’éducation prioritaire acteurs de leur orientation grâce à des stages de 3ème de qualité

Les collégiens qui viennent de quartiers défavorisés ont encore plus besoin d’un coup de pouce pour prendre confiance en eux et d’un réseau pour leur ouvrir le champ des possibles

Aider les lycéens et étudiants à se projeter concrètement dans le monde professionnel ; favoriser le recrutement inclusif des entreprises

Certains jeunes ne se projettent pas dans un avenir professionnel et ne s’autorisent pas à rêver ; les entreprises ont besoin d’accompagnement pour recruter et manager les plus éloignés de l’emploi

Je souhaite les soutenir

Axe 3
Faciliter l’insertion professionnelle des jeunes

Accompagner de façon individualisée des jeunes éloignés de l’emploi vers une insertion durable et impliquer les entreprises

Le taux de chômage des 18-24 ans est de 24% à Grenoble avec des jeunes particulièrement éloignés du monde professionnel ; les entreprises ont besoin d’aide pour recruter et intégrer durablement ces jeunes

Faciliter l’accès à un premier emploi des 18 à 25 ans par un accueil, un hébergement et un accompagnement en Résidence Jeunes Travailleurs

Certains jeunes en grande précarité n’ont aucune chance d’accéder à un logement alors même qu’ils en ont besoin pour signer leur contrat de travail et travailler dans de bonnes conditions en entreprise

Accompagner les jeunes femmes entre 13 et 25 ans dans des parcours de sortie de violences et vers l’insertion professionnelle

Les jeunes grenoblois qui représentent 45% de la population ont besoin d’accompagnement psychologique, en particulier les jeunes femmes qui ont subi des violences, pour petit à petit aller vers l’insertion

Je veux les soutenir