En Mars, nous avons ont été ravi·es d’accueillir Audrey Pinorini, avocate spécialisée en droit du travail et droits ESS, pour un atelier de deux jours sur la fonction employeur et les questions de gouvernance. Cet atelier DLA  de deux jours, prenant place à La Correspondance, a été co-porté par GAIA et BGE Aura (DLA Régional).

C’est au total 8 structures (Le Planning Familial, Cultivons, Hadra, Mix’Arts, Huguette, Fédération MJC de l’Isere, La Soupape, La Clavette Grenobloise) qui ont creusé ces sujets. Avec les informations enrichissantes promulguées par Audrey, elles ont pu analyser leurs propres statuts et règlement intérieur et comprendre les manquements qui pouvaient s’y trouver, notamment liés aux délégations de pouvoir. 

Entre autres sujets, l’atelier a aussi permis de mieux comprendre les enjeux liés au droit du travail comme la limite entre le bénévolat et travail salarié (qui relève, pour le premier, de l’absence de lien de subordination) et les risques que cela pouvait poser pour les structures. Nous avons terminé l’atelier en décortiquant ce qui pouvait être fait pour prévenir et agir en cas de Violences Sexistes et Sexuels au sein des structures.

Les participant.es ont complimenté l’accessibilité de l’atelier malgré une crainte initiale face à des sujets complexes liés au droit. Les personnes ont également exprimé leur forte volonté d’améliorer, leur règlement intérieur et statuts notamment à travers l’accompagnement individuel.

Qui aurait cru que les questions juridiques puissent engendrer un tel engouement ?!